Andina/El Mtpe Impulsa Constantemente El Empleo
Lima 24 Sep. (ANDINA) -
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), indicó hoy que posibilitó a cerca de 9,000 personas acceder a oportunidades laborales entre el 1 de agosto y la primera quincena de setiembre a través de los servicios de intermediación y promoción del empleo que ofrece.
Este resultado se sostiene en más de 80 actividades de promoción del empleo realizadas a nivel nacional,entre ferias, maratones de empleo, jornadas informativas y encuentros empresariales que permiten conectar directamente a las personas que buscan trabajo con empresas que requieren nuevo talento.
Solo durante agosto último, más de 24,000 personas en búsqueda de empleo fueron atendidas en todo el país, con una importante participación de jóvenes entre los 18 y 29 años.
A ello se suman más de 13,000 atenciones mediante el servicio de Asesoría para la Búsqueda de Empleo, que brinda orientación y herramientas para fortalecer las posibilidades de inserción laboral.
El despliegue también comprende la entrega gratuita del Certificado Único Laboral (CUL), documento que facilita la participación en procesos de selección.
Durante este periodo se emitieron más de 647,000 certificados, acercando a la ciudadanía uno de los principales servicios del Estado para facilitar su búsqueda de empleo.
En esa línea, el MTPE realizó este 23 de setiembre, en el marco del Día de la Juventud, la Maratón del Empleo “Mi Primera Chamba”, que reunió a 36 empresas privadas y más de 1,800 vacantes laborales para jóvenes interesados en ingresar al mercado de trabajo.
El ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Juan Sheput, participó en la jornada y destacó que una de las prioridades del sector es fortalecer las capacidades de los jóvenes y generar mejores condiciones para facilitar su acceso al empleo.
“Tenemos que incorporar que en los colegios se enseñe algún tipo de oficio. En el Perú, un estudiante pasa 13 años en el colegio y sale sin ninguna habilidad. En conjunto con el Ministerio de Educación, vamos a hacer cambios para que los estudiantes, al salir del colegio, tengan alguna habilidad y puedan conseguir un empleo más fácilmente”, señaló el titular del MTPE.
Las vacantes ofrecidas durante la jornada correspondieron a sectores como comercio, seguridad, producción, alimentos, logística, atención al cliente, limpieza y servicios, ampliando las alternativas para jóvenes con distintos perfiles y niveles de experiencia.
Las acciones de intermediación se complementan con servicios orientados a fortalecer las capacidades de los ciudadanos. Desde el 1 de agosto, más de 160 personas participaron en procesos de capacitación y certificación de competencias, mientras que Jóvenes Productivos permitió que más de 500 personas accedieran a un empleo formal en Lima-Callao, Piura, Lambayeque, Arequipa, Cusco, La Libertad y otras regiones.
Asimismo, la plataforma CAPACÍTA-T emitió más de 11,000 constancias de capacitación y el MTPE autorizó tres nuevos Centros de Certificación de Competencias Laborales, con lo que el sistema alcanza 62 centros a nivel nacional.
También se incorporaron 16 nuevos evaluadores y se amplió a 131 el número de estándares de competencia laboral disponibles para reconocer formalmente las habilidades y experiencia de los trabajadores.
Con este conjunto de acciones, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo articula orientación, capacitación, certificación e intermediación laboral para acompañar a las personas durante su búsqueda de empleo y conectar sus capacidades con las necesidades del sector productivo.